‘জলবায়ু পরিবর্তনের ঝুঁকি হ্রাস ও অভিযোজনে প্রথাগত নেতৃত্বের ভূমিকা’ শীর্ষক মতবিনিময় সভা অনুষ্ঠিত

জলবায়ু পরিবর্তনের সম্ভাব্য ক্ষতিকর প্রভাব ও ঝুঁকি মোকাবেলায় পার্বত্য চট্টগ্রামের হেডম্যান কার্বারীদের জোড়ালো ভূমিকা পালন করতে হবে। পাশাপাশি অভিযোজন ও প্রশমন কার্যক্রম ত্বরাণ্বিত করণে পার্বত্য চট্টগ্রামের প্রথাগত প্রতিষ্ঠানকে যুগোপযোগী কর্মপরিকল্পনা গ্রহন করতে হবে।

আজ রবিবার সিএইচটি উইমেন হেডম্যান কার্বারী নেটওয়ার্ক কর্তৃক আয়োজিত ‘জলবায়ু পরিবর্তনের ঝুঁকি হ্রাস ও অভিযোজনে প্রথাগত নেতৃত্বের ভূমিকা’ শীর্ষক দিনব্যাপী মতবিনিময় সভায় উপস্থিত হেডম্যান কার্বারীরা এই মত প্রকাশ করেন।
গ্লোবাল গ্রিন গ্রান্ট ফান্ডস্ নামক আন্তর্জাতিক সংগঠনের সহায়তায় রাঙ্গামাটি সদরের হিল রিসোর্স সেন্টারে আয়োজিত মতবিনিময় সভায় সভাপতিত্ব করেন সিএইচটি উইমেন হেডম্যান কার্বারী নেটওয়ার্কের সভাপতি জয়া ত্রিপুরা।
মতবিনিময় সভার শুরুতে সিএইচটি উইমেন হেডম্যান নেটওয়ার্কের সমন্বয়ক চন্দ্রা ত্রিপুরা মতবিনিময় সভার লক্ষ্য-উদ্দেশ্য উপস্থিত হেডম্যান কার্বারীদের সামনে তুলে ধরেন এবং পরবর্তীতে নির্ধারিত আলোচ্যসূচীর আলোকে বিস্তারিত আলোচনা করেন জয় প্রকাশ ত্রিপুরা।
সিএইচটি উইমেন হেডম্যান কার্বারী নেটওয়ার্কের সাধারণ সম্পাদক শান্তনা খীসার সঞ্চালনায় অনুষ্ঠিত সভায় অন্যান্যের মধ্যে বক্তব্য রাখেন সিএইচটি ইয়ুথ হেডম্যান কার্বারী নেটওয়ার্কের সভাপতি মংনু মারমা, সাধারণ সম্পাদক ভৌমিকা ত্রিপুরা, সিএইচটি হেডম্যান নেটওয়ার্কের সহ সভাপতি প্রেমলাল চাকমা, শক্তিপদ ত্রিপুরা, সাধারণ সম্পাদক শান্তি বিজয় চাকমা, আইন বিষয়ক সম্পাদক ভবতোষ দেওয়ান প্রমূখ।
মতবিনিময় সভায় উপস্থিত সকলের মতামতের ভিত্তিতে পার্বত্য চট্টগ্রামে জলবায়ু পরিবর্তনের সম্ভাব্য ঝুঁকি মোকাবেলায় সিএইচটি উইমেন হেডম্যান নেটওয়ার্কের উদ্যোগে আগামী এক বছরের জন্য কর্ম পরিকল্পনা গ্রহন করা হয়।